Фото Законодательство
Изменить
Нет, не может. Работник вправе предложить работодателю расторгнуть трудовой договор по соглашению сторон, но если работодатель на это не согласен, по данному основанию договор расторгнуть нельзя.
Работник может написать заявление на увольнение по собственному желанию.
Правовое обоснование
На основании статьи 78 ТК РФ трудовой договор может быть в любое время расторгнут по соглашению сторон трудового договора.
Согласно статье 80 Трудового кодекса РФ (ТК РФ) работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен Кодексом или иным федеральным законом.
Может ли работодатель оштрафовать работника за опоздания на работу, за неисполнение поручения работодателя или за какие-либо другие нарушения трудовой дисциплины или трудовых обязанностей | Вопрос и Ответ
Нет. За неисполнение или ненадлежащее исполнение работником трудовых обязанностей, возложенные на него трудовым договором, или несоблюдение трудовой дисциплины работодатель может
Может ли работодатель отказать отцу, который находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения ребенком 3 лет, в праве выйти на работу на условиях неполного рабочего времени | Вопрос и Ответ
Работодатель не вправе отказать отцу, находящемуся в отпуске по уходу за ребёнком, в выходе на работу на условиях неполного рабочего времени. Правовое обоснование:
Может ли работник перенести ежегодный оплачиваемый отпуск, если работодатель не оплатил отпуск в установленный законодательством срок | Вопрос и Ответ
Да. Работодатель по письменному заявлению работника обязан перенести отпуск на другой согласованный с работником срок. Правовое обоснование: Если работнику своевременно
Может ли работодатель, у которого численность работников превышает 50 человек, привлечь к выполнению работ по охране труда аккредитованную организацию | Вопрос и Ответ
Ответ: Нет, не может. Если численность работников организации превышает 50 человек, то либо должна быть создана служба охраны труда, либо должна быть введена должность специалиста по
Может ли работодатель включить в трудовой договор (контракт) условие, ограничивающее работника в трудоустройстве в другую организацию | Вопрос и Ответ
В некоторых случаях предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативно правовыми актами содержащими нормы трудового права предусматривается ограничение для трудоустройства работника
Может ли работодатель уволить женщину, имеющую ребенка в возрасте до трех лет | Вопрос и Ответ
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременными женщинами не допускается, за исключением случаев ликвидации организации. Основанием является ст. 261 ТК РФ.
Может ли работодатель уволить беременную женщину | Вопрос и Ответ
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременными женщинами не допускается, за исключением случаев ликвидации организации. Основанием является ст. 261 ТК РФ.
Может ли радужная оболочка глаза менять цвет | Вопрос и Ответ
Изменение цвета радужки, соответственно, цвета глаз — явление редкое, но интересное. В большинстве случаев изменение цвета глаз не значит ничего плохого и рассматривается как любопытное
Может ли родинка исчезнуть | Вопрос и Ответ
Родинка — выражение бытовое. В медицине такого понятия не существует. Чаще всего родинками называют пигментные невусы. Появление новых и исчезновение старых родинок
Может ли ребёнок начать переедать при аллергии | Вопрос и Ответ
Аллергия (аллергические реакции – реакции гиперчувствительности) представляет собой реакции иммунной системы, сопровождающиеся повреждением здоровых тканей собственного организма. Механизмы,
